工程咨詢集團2022年度新員工入職培訓圓滿結束

7月20日至22日，工程咨詢集團組織開展了2022年度新員工入職培訓。公司黨委書記、董事長張平出席結業儀式并講話，黨委副書記、董事畢京杰主持開班儀式。來自各權屬單位共21名新員工參加了培訓。

張平代表公司黨委和全體干部職工對新員工的加入表示誠摯歡迎，他指出：公司實施人才隊伍建設工程，為優秀員工提供良好的平臺及發展空間，體現了公司對人才培養的高度重視和殷切希望，他要求新員工，一是主動適應崗位，加速角色轉換，無論在什么崗位，都要有兢兢業業的工作態度，敢于迎難而上，敢于破解難題，在“急、難、險、苦”的環境中不斷鍛煉自己；二是堅持學習實踐，勇于開拓創新，要瞄準目標，把握機會，在工作實踐中不斷拓寬知識領域，提高履行崗位職責的能力，成為業務領域的行家里手；三是樹立大局意識，始終以企為榮，主動擔當，勇挑重擔，扎根崗位，實現崗位成才與企業發展的協調統一、互融共進，共同營造人情味濃、原則性強、緊張有序、和諧高效的工作環境；四是不忘初心，牢記使命，心存高遠，腳踏實地，在各自崗位上建功立業，努力成為公司未來發展的棟梁之才和堅實力量，為打造“山高咨詢”優質技術服務品牌增光添彩。

畢京杰在開班儀式上強調，全體新員工要遵守紀律，端正心態，堅持學以致用，挖掘自身潛力，以飽滿的精神、良好的作風、昂揚的斗志、滿腔熱忱地投入到今后的工作中去，在自己的工作崗位上做出突出的成績。

本次新員工培訓內容涵蓋公司概況、發展規劃、企業文化、規章制度、安全教育、廉潔教育、協作與執行力提升等方面內容。通過內、外部講師授課、紅色教育、優秀員工分享、青年職工座談、問卷調研等豐富多彩的形式，有效幫助了新員工了解公司、熟悉崗位，激發干事創業的“精氣神”。